誠聘
發展是第一要務，人才是第一資源，創新是第一動力。優秀的人才是實現企業戰略目標的基礎，是企業持續發展的動力。公司以科學的人才培養方法，不斷優化人員素質結構。讓每一位員工都能在這個集體中充分體現自我價值，達到個人生涯規劃與企業發展目標的最大契合，員工與企業共同的成長。
公司所有崗位入職均簽訂勞動合同，繳納五險一金，購買商業意外險，每月準時發放薪資，戶外工作崗位按照國家規定每年6-10月發放高溫補貼，根據實際情況，不定期組織員工體檢、外出旅游、聚餐，組織運動會等，有意者可投遞簡歷至郵箱xz@xh96123.com。
運輸公司經理（大朗1人，6.5-8K）
崗位職責：
1、統籌集團公司所有運輸配送運作，優化配送流程，降低運輸成本；
2、根據集團公司下達的目標，做好安全管理、保證配送效率和質量；
3、做好運輸團隊的管理工作，制定統一目標，增強團隊凝聚力。
4、組織協調做好車輛的維修保養、證照辦理、車險購買工作，并監督日常工作開展情況。
5、不定期巡查工作，杜絕人員違規違紀操作。
任職資格：
1、大專以上學歷，5年以上運輸調度管理經驗；
2、熟悉車輛管理、運營工作，具備較強團隊管理能力、協調組織能力、溝通及人際交往技巧，良好的客戶服務意識；
3、持B類以上駕照，熟悉東莞地理環境，具備危險品運輸證優先考慮。
會計（東城1人，5.5-6K）
崗位職責：
1、進行公司收入、支出及成本費等財務核算，會做全盤賬，對公司的經營活動、往來款項、財產物資如實進行全面的記錄、反映、監督；
2、接受稅務、監督，及時、準確提供所需的各項資料，與各方保持良好的溝通及協調；
3、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發票；
4、負責與稅務部門的對外聯絡。
任職資格：
1、財務、會計專業大專以上學歷，3年以上工作經驗，持有會計上崗證；
2、能夠獨立進行賬務處理，熟悉會計法規和稅法，熟練使用財務軟件；
3、具有良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；
4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
5、持C1駕照證者優先。
話務員（東城2人，4-6K）
崗位職責：
1、高中或中專以上學歷，聲音甜美，普通話、粵語流利，服務意識良好；
2、有極強的敬業精神和良好的心理素質，具備電腦基礎知識，打字速度30字/分鐘以上；
3、接聽客戶來電，處理訂氣、投訴報修以及咨詢等業務。
4、月休6天（輪休）
5、上班時間（每天8小時）
早班 7：00～12：00 13：00～16：00
中班 8：00～13：00 16：00～19：00
機動 9：30～13：00 15：00～19：30
晚班 12：00～17：00 18：00～21：00
站長助理（大朗1人、橫瀝1人、麻涌1人，6.5-8K）
崗位職責：
1、主要負責協助站長做好氣站運營管理工作；
2、全面負責氣站日常運行操作，跟車過磅、卸車、日常運行管理工作；
3、負責氣站安全管理工作，檢查充裝規范程序的落實情況，做好安全檢查、設備維護與保養、消防器材使用與維護、安全應急事故處理等，保障氣站安全、穩定運行。
4、協助站長做好應急事故處理工作，定期組織事故應急處理演練；
5、與內部各部門保持良好溝通，主動做好有關單位的溝通聯系工作，確保氣站正常運作。
崗位要求：
1、全日制大專以上學歷，能源、化工、機械自動化等相關專業；
2、有液化石油氣充裝站、天然氣氣化站管理經驗優先；
3、有較強的責任心、較好的職業道德和服務意識，服從上級安排，協助站長完成相關工作。
4、具有城市燃氣施工工程師或城市燃氣施工助理工程師職稱。
5、持C1駕照、能接受長期出差者優先考慮。
儲備干部（橫瀝1人，工資面議）
崗位職責：
男性，全日制大專以上學歷，能源、化工、機械自動化等相關專業，責任心強，具備良好的文字功底、語言表達與溝通能力強，應屆畢業生優先考慮。
業務主管（大朗1人，5-6K）
崗位職責：
20～35歲，中專以上學歷，國粵語流利，具有較強的業務拓展能力；有營銷管理工作經驗，自帶小車及東莞常住人口優先。主要負責協助主任做好供應站運營管理工作。
業務員（大朗2人，工資面議）
崗位職責：
35歲以下，形象良好，有責任心，具有良好的心理素質及營銷服務潛質；具有良好的團隊意識和服從公司工作安排；自備車輛交通工具，有相關工作經驗者優先。
車輛主管（大朗1人，工資面議）
崗位職責：
25-40歲，責任心強，主要負責車輛運營管理，2年車隊管理經驗，熟悉大朗鎮地理環境和行車路線，有貨運從業資格證者優先。
送氣工（大朗8人，橫瀝4人，東城4人，麻涌2人，4-15K）
崗位職責：
初中以上學歷，負責將液化氣瓶配送至客戶家，并為客戶做好安檢工作。具有良好的服務意識，吃苦耐勞，責任心強，無不良嗜好。
